Эмоциональное выгорание

Эмоциональное выгорание – это защитный механизм, который наша личность активирует, когда мы сталкиваемся с тяжелыми эмоциональными нагрузками на работе или в жизни. Это может проявляться в форме потери интереса и мотивации к работе, более частых конфликтов, усталости, скуки, эмоционального истощения, раздражительности и нервозности. Именно поэтому важно измерять степень эмоционального выгорания в коллективе и понимать, что приводит к его возникновению. Это помогает управлять командой более эффективно.

Выгорание можно разделить на три стадии, каждая из которых имеет свои симптомы:

Фаза напряжения:

  • переживание стрессовых ситуаций;

  • чувство неудовлетворенности собой;

  • ощущение бесперспективности;

  • тревожность и депрессия.

Фаза резистентности (попытка справиться):

  • ограничение проявления эмоций;

  • эмоциональная путаница;

  • сокращение профессиональных обязанностей.

Фаза истощения (полное выгорание):

  • усталость и потеря энергии;

  • отчуждение от своих эмоций;

  • отчуждение от окружающих;

  • проявление физических и психосоматических проблем.

Как измерить?

Платформа UnicPeople позволяет в кратчайший срок запустить опрос для измерения степени эмоционального выгорания в команде.

Благодаря UnicPeople вы сможете:

  • Измерить степень выгорания: наш опрос основан на методике В.В. Бойко и позволяет оценить фазу эмоционального выгорания, а также выявить выраженность симптомов. Таким образом, вы сможете точно определить, насколько эмоциональное выгорание затронуло вашу команду;

  • Выявить причины и этапы выгорания. Это поможет вам понять, какие этапы проходят ваши сотрудники и какие симптомы имеют место быть;

  • Принять меры по управлению: узнав, на какой фазе находятся ваши сотрудники, вы сможете разработать эффективные стратегии управления для предотвращения или смягчения эмоционального выгорания.

Методика может применяться как индивидуально, так и для группы.

Индекс эмоционального выгорания

По итогам опроса вы получите:

  • обобщенные данные о степени выраженности каждой из фаз выгорания, представленные в виде сводных результатов. У вас будет возможность сравнить результаты разных групп опрашиваемых по разным метрикам.

  • общий индекс профессионального выгорания, который является наиболее обобщенным показателем. Наглядные графики и аналитика по этому индексу помогут вам понять уровень выгорания в вашей команде.

  • информацию о степени выраженности симптомов выгорания в разрезе влияющих на них факторов и групп опрашиваемых. Благодаря этому можно проанализировать, какие симптомы преобладают, и какие группы более подвержены выгоранию.

Все данные представлены в удобной и наглядной форме, что помогает принятию информированных решений и эффективному управлению персоналом. Инструменты и методики платформы UnicPeople способствуют созданию здоровой и продуктивной рабочей среды, где сотрудники способны достигать выдающихся результатов, не переживая эмоционального выгорания.

Внедрите измерение вовлеченности вашей команды

Зарегистрируйтесь и в течении 15 дней вы сможете бесплатно измерить уровень вовлеченности вашего коллектива, получить от персонального менеджера рекомендации и принять окончательное решение о внедрении UnicPeople в вашей компании на непрерывной основе

Другие пульс-опросы UnicPeople

Выбрав любую из уже встроенных в платформу и зарекомендованных методик исследования эффективности коллективов, вы сможете запустить опрос своих сотрудников за считанные минуты

Лояльность

Регулярно проводите 100% анонимное исследование лояльности ваших сотрудников при помощи методики eNPS (с англ. «Чистый индекс лояльности сотрудников») и анализируйте изменение уровня лояльности с течением времени.

Подробнее

Вовлеченность

Получайте аналитическую информацию о вовлеченности сотрудников, которая Вам точно покажет, на чем следует сосредоточить свои усилия для повышения эффективности работы ваших сотрудников.

Подробнее

Психологический климат

Регулярно проводите мониторинг и отслеживайте динамику психологического климата в команде, выявляйте свойства, скрепляющие коллектив или разрушающие его.

Подробнее

Профилактика выгорания

Вовремя выявляйте начальную фазу эмоционального выгорания сотрудников для выработки корпоративной профилактики или разработки коррекционных мероприятий.

Подробнее

Другие инструменты платформы UnicPeople

Помимо проведения пульс-опросов, облачное решение UnicPeople позволяет использовать инструменты непрерывного управления эффективностью, направленные на формирование культуры вовлечения, развития и мотивации ваших лучших сотрудников

Обратная связь

Сформируйте в вашей команде культуру доверия и развития мотивации, используя инструменты непрерывной обратной связи от UnicPeople.

Корпоративные опросы

Каждый сотрудник в вашей команде хочет чувствовать себя услышанным и более связанным с ней. Получайте ответы на вопросы, которые важны для вас и ваших сотрудников.

Оценка 360°

Повышайте производительность команды, выявляя уникальные стороны ее сотрудников с помощью опроса методом 360° от UnicPeople.